zeag GmbH – Zentrum für Arbeitgeberattraktivität


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Storch-Ciret Group
Branche: Baugewerbe/Handwerk Handel

Größe: 1400 weltweit / 400 in Deutschland

Ort: 42107 Wuppertal

In Europa sind wir führend in der Herstellung und im Vertrieb von Malerwerkzeug.

Unser Kundenspektrum reicht vom gewerblichen Maler bis zur internationalen Baumarktkette. Mit rund 1.400 Mitarbeitern, 5 Produktionsstandorten weltweit und Vertriebsgesellschaften in allen wichtigen Ländern erwirtschaften wir einen Umsatz von 200 Mio. Euro.

Zuletzt ausgezeichnet 2020

Stärken/Werte
Wen wir suchen
Was wir bieten
Unser Leitbild
Kontakt
Ein TOP JOB-Unternehmen setzt klare Ziele. Die Führungskräfte vermitteln den Mitarbeitern ein klares Bild von der Zukunft und pflegen einen gleichermaßen inspirierenden wie ergebnisorientierten Führungsstil. Sie bestärken ihre Mitarbeiter in ihrem Tun und unterstützen sie.
Führung & Vision
Die Mitarbeiter sind zufrieden mit ihrer Arbeit, ihren persönlichen Perspektiven, ihrem Gehalt, der Tätigkeit, den Kollegen und Vorgesetzten. Sie arbeiten gerne bei diesem top Arbeitgeber und möchten auch lange bleiben. Die Kündigungsabsicht ist gering.
Mitarbeiterentwicklung & -Perspektive
Die Mitarbeiter bei einem TOP JOB-Arbeitgeber sind dynamisch und engagiert und verfolgen gemeinsam die gesetzten Ziele. Dabei kann das Unternehmen schnell auf Wandel und Veränderung reagieren. Grundsätzlich herrscht eine positive, produktive Energie vor. Die Stimmung ist sehr gut.
Motivation & Dynamik
Bei den besten Arbeitgebern lassen sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren. Es wird auf eine gute Work-Life-Balance geachtet und die Diversität bezogen auf Alter, Religion, Geschlecht und Herkunft ist hoch. Diskriminierendes Verhalten wird nicht unterstützt. Maßnahmen zur Gleichbehandlung sind vorhanden.
Familienorientierung & Demografie
Gemeinsame Werte werden bei den besten Arbeitgebern gelebt. Die Mitarbeiter identifizieren sich stark mit ihrem Arbeitgeber, den Produkten und Dienstleistungen. Sie stehen hinter ihrem Arbeitgeber und es herrscht ein Klima des Vertrauens, das durch eine gut funktionierende interne Kommunikation unterstützt wird.
Kultur & Kommunikation
Die Mitarbeiter sind Unternehmer im Unternehmen, haben viel Spielraum und Unterstützung für eigene Ideen. Die Eigeninitiative wird bei top Unternehmen gezielt gefördert und gefordert.
Internes Unternehmertum

Produktion und Entwicklung, Logistik und Vertrieb – für einen lebendigen, internationalen Markt: Die Arbeitsbereiche in der Storch-Ciret Group sind vielfältig. Mit der Digitalisierung verändern sie sich ständig. Bei uns findest Du interessante Aufgaben und Herausforderungen. Im technischen wie im kaufmännischen Bereich, im Management, in der Entwicklung und in der Produktion. Als Auszubildender, als Student, als Absolvent und mit Berufserfahrung. Es ist – und bleibt – spannend in der Storch-Ciret Group.

Für Informationen zu den Einstiegsmöglichkeiten bei uns wende Dich gerne an:

Jürgen Thiemann
Telefon: +49 (0) 202 4920 165
E-Mail: karriere@storch-ciret.com

Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!

Hier findest Du alle offenen Stellenausschreibungen:

www.storch-ciret.com/karriere/stellenangebote

flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Kantine
keine Essenszulage
keine Kinderbetreuung
keine Barrierefreiheit
betriebliche Altersvorsorge
Parkplätze
Gesundheitsprogramm
gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiterhandy
Mitarbeiterrabatte
Coaching
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiterevents
keine Hunde geduldet

Storch-Ciret Group

 

Unser Leitbild:

 

Unsere Mission

Die Storch-Ciret Group ist der anerkannte Experte für „Maler-Werk-Zeug“ – seit 1896. Wir unterstützen professionelle Handwerker und qualitätsbewusste Heimwerker mit unseren Produkten und Lösungen und führen ihre Projekte damit zum Erfolg: heute und in Zukunft.

 

Unsere Werte

Fünf Unternehmenswerte sind das Herzstück unseres Denkens und Handelns. Sie geben uns Orientierung, prägen den Umgang untereinander und unser Verhalten gegenüber unseren Kunden und Geschäftspartnern.

Wir verkörpern und leben diese Werte, denn sie sind die treibende Kraft bei der Umsetzung unserer Mission.

 

Neugier steht bei uns für:
Innovationskraft, Kreativität, Weitblick, Durchlässigkeit.
Wir schaffen Raum für Ideen. Wir zeigen Mut zur Veränderung und gestalten den Wandel.

Leidenschaft steht bei uns für:
Leistungsorientierung, Begeisterung, Motivation, Lust auf Herausforderungen.
Wir nehmen Herausforderungen mit Freude an. Wir begeistern uns und andere für unsere Projekte und durch unseren Erfolg.

Teamgeist steht bei uns für:
Kooperation, Offenheit, Wertschätzung.
Wir tragen gemeinsam die Verantwortung dafür, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Daher handeln wir kooperativ und funktionsübergreifend.

Zuverlässigkeit steht bei uns für:
Verbindlichkeit, Glaubwürdigkeit, Vertrauen, Qualität, Sicherheit.
Wir erfüllen pünktlich und gewissenhaft unsere Zusagen. Unsere Kunden, Partner und Kollegen können sich auf uns verlassen.

Nachhaltigkeit steht bei uns für:
Toleranz, Loyalität, gesellschaftliche Verantwortung, Fairness.
Wir stellen langfristig Erfolg über kurzfristige Ergebnisse. Unsere Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern, gegenüber der Gesellschaft und gegenüber der Natur nehmen wir ernst.

Kontakt

Adresse: Platz der Republik 6 - 8, 42107 Wuppertal
Telefon: 0202 4920-0
E-Mail: info@storch-ciret.com
Website: www.storch-ciret.com
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